培训为新员工插上腾飞的翅膀
协会动态时间：2015-05-04阅读：7538
4月23日，市协会楼溟秘书长放下繁忙的工作，抽出一天时间专门为协会新招员工进行岗前培训。 培训课程大约分为协会发展历史，章程，规章制度，绩效管理，并结合她个人在协会的工作经历，工作经验与体会，深入浅出地用生动的事例进行讲解。还讲述了协会目前的社会地位，服务内容，未来发展方向等。
新员工经过观看协会纪录短片，感到非常的震惊，想不到协会的历史竟如此的辉煌。经过学习章程和规章制度，感到协会的管理竟如此的规范和严格。经过楼秘书长的现身说法和言传身教，感受到人生价值要靠勤劳和诚实来实现。新员工在培训前曾让他们跟着老员工到一线去体验实践几天，让他们对协会、对岗位、对发展会员、服务会员有一个初步的认知和了解。个别新员工在受到会员不友好的看待或遭受白眼时，立即出现了畏惧和退缩情绪，还对协会的合法性产生过怀疑和顾虑。经过系统的学习培训后，彻底地消除了他们的怀疑思想，并清楚地认识到，协会的合法性不容质疑。经过体验和培训，他们纷纷要求留下来，给他们一个学习和工作的机会，并表示说，协会很有吸引力，也具有挑战性，一定要努力工作，不怕吃苦，不怕吃亏，积极发挥自己的智慧和特长，虚心向领导和老同志学习，让自己在5A级协会这个大平台上锻炼成长。曾宏兴会长勉励新员工一定要珍惜协会工作机会，在工作遇到困惑时，要懂得思考与判断，懂得分析是非与对错，发挥协会人团结、拼博、奉献、创新的精神，为协会的发展注入正能量。
（曾宏兴会长寄语新员工） 对新员工进行系统的岗前培训，先练功后上岗，这在协会发展史上是首次。培训，让员工插上腾飞的翅膀。
